Uit het Kroll Fraud and Financial Crime Report van vorig jaar blijkt dat bedrijven zich steeds meer zorgen maken dat derde partijen een hoger risico op financiële criminaliteit vormen. We hebben het hele...
Miljoenen bedrijven wereldwijd zijn de afgelopen jaren geraakt door regelgeving die hen verplicht om due diligence uit te voeren op het gebied van ESG (milieu, maatschappij en goed bestuur) en mensenrechten...
Externen helpen bedrijven om hun producten en diensten te leveren, maar ze stellen hen ook bloot aan regelgevende, financiële, strategische en reputatierisico's. In dit blog kijken we verder naar vijf...
Financiële misdrijven zoals omkoping, corruptie en witwassen komen steeds vaker voor en lijken ook complexer. Eén van de meest voorkomende redenen voor betrokkenheid van een bedrijf bij vermeende financiële...
Grote bedrijven zijn het afgelopen jaar beboet met honderden miljoenen dollars omdat ze niet compliant waren. Of de beschuldigingen nu verband houden met omkoping en corruptie of schendingen van nieuwe...
De Duitse Supply Chain Due Diligence Act is van kracht sinds 1 januari 2023. Deze nieuwe wet vereist dat grote bedrijven die in Duitsland actief zijn, mensenrechten en milieu due diligence uitvoeren voor hun organisatie en hun leveranciers. Nu overwegen veel landen het voorbeeld van Duitsland te volgen met vergelijkbare regelgeving. In deze blog bekijken we hoe alle bedrijven hun compliance- en due diligence-processen kunnen verbeteren om op deze trend in te spelen – met ondersteuning van de oplossingen van Nexis® Solutions.
De Duitse Supply Chain Due Diligence Act vereist dat bedrijven met ten minste 3.000 werknemers – of ze nu hun hoofdkantoor in Duitsland hebben of daar een filiaal hebben – een proces hebben voor het uitvoeren van due diligence op het gebied van mensenrechten in de toeleveringsketen. Dit betekent dat potentiële en huidige leveranciers worden gescreend op risico's, waaronder:
De wet vereist dat deze bedrijven niet alleen de impact van derden op mensenrechten en het milieu in kaart brengen en beoordelen, maar ook eventuele nadelige effecten voorkomen en verhelpen. Bedrijven moeten daarom een jaarverslag publiceren waarin hun aanpak voor het identificeren en beperken van risico's uiteen wordt gezet.
Niet-naleving kan aanzienlijke kosten met zich meebrengen voor bedrijven. Een bedrijf kan een boete krijgen van maximaal 2% van hun gemiddelde jaarlijkse wereldwijde omzet, of maximaal een bedrag van € 800.000. Ze kunnen ook tijdelijk worden uitgesloten van het aanvragen van overheidsopdrachten. Bovendien wordt het toepassingsgebied van de wet in januari 2024 uitgebreid tot bedrijven met ten minste 1.000 werknemers.
In feite zouden bedrijven in alle landen er verstandig aan doen om kennis te nemen van deze wet, omdat de opkomst van verplichte wetgeving op het gebied van mensenrechten en milieuzorg een van de belangrijkste trends is in moderne wereldwijde naleving.
Verschillende landen en instanties hebben al soortgelijke regelgeving ingevoerd, waaronder:
Naast het juridische en financiële risico van het overtreden van wetgeving zijn er nog andere goede redenen voor bedrijven om due diligence op het gebied van mensenrechten en milieu te implementeren. Consumenten, werknemers en investeerders verwachten steeds vaker dat bedrijven aantonen dat ze ESG-risico's aanpakken, en bedrijven die dat niet kunnen, lopen aanzienlijke reputatieschade op.
In de datagestuurde wereld van vandaag, waarin steeds meer informatie beschikbaar is, is het niet eenvoudig om de gegevens boven water te krijgen die het meest relevant zijn voor het beoordelen van de mensenrechten- en milieu-impact van een leverancier. Dat is waar Nexis Solutions om de hoek komt kijken.
We ondersteunen bedrijven bij het inzetten van technologie in deze bronnen om hun benadering van due diligence en risicobeheer te verbeteren. Enkele voorbeelden zijn:
Meer weten? Vul het formulier in en wij nemen contact met je op.
E-mail: support@lexisnexis.eu
Telefoonnummer: +31 (0) 20 485 3456